Journals →
Горный журнал →
2009 →
#9 →
Back
Back
| ОХРАНА И БЕЗОПАСНОСТЬ ТРУДА | |
| СОЦИАЛЬНАЯ ОТВЕТСТВЕННОСТЬ ОАО «АПАТИТ» | |
| ArticleName | Основные направления кадровой и социальной политики ОАО «Апатит» |
| ArticleAuthor | Сетов В. М., Котилевский А. В. |
| ArticleAuthorData | Сетов В. М., начальник службы социального развития, e-mail: VSetov@apatit.com, Котилевский А. В., начальник службы по мотивации и управлению персоналом, канд. экон. наук, e-mail: akotilevski@apatit.com, (ОАО «Апатит»). |
| Abstract | Представлены основные направления кадровой и социальной политики ОАО «Апатит»: подготовка персонала всех уровней, организация отдыха и лечения трудящихся, социальная поддержка семей работников, в том числе молодых специалистов, развитие спорта и культуры. |
| keywords | Подготовка кадров, социальная поддержка, отдых, спорт, медицинское обслуживание. |
| Language of full-text | russian |
| Full content | Buy |
